জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 11,56,000

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 11,32,000
2. 21,35,700
3. 31,39,400
4. 41,43,200
5. 51,47,200
6. 61,51,200
7. 71,53,000

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 11,13,000
2. 21,17,000
3. 31,21,100
4. 41,25,300
5. 51,29,700
6. 61,34,300
7. 71,39,000
8. 81,43,800
9. 91,48,800

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 11,00,000
2. 21,03,500
3. 31,07,200
4. 41,10,900
5. 51,14,800
6. 61,18,800
7. 71,23,000
8. 81,27,300
9. 91,31,700
10. 101,36,300
11. 111,42,400

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 186,000
2. 289,500
3. 393,100
4. 496,800
5. 51,00,700
6. 61,04,700
7. 71,08,900
8. 81,13,200
9. 91,17,700
10. 101,22,500
11. 111,27,400
12. 121,32,400
13. 131,39,700

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 171,000
2. 274,600
3. 378,300
4. 482,200
5. 586,400
6. 690,700
7. 795,200
8. 81,00,000
9. 91,04,900
10. 101,10,200
11. 111,15,700
12. 121,21,500
13. 131,27,600
14. 141,34,000

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 158,000
2. 260,900
3. 364,000
4. 467,200
5. 570,500
6. 674,100
7. 777,800
8. 881,700
9. 985,700
10. 1090,000
11. 1194,500
12. 1299,200
13. 131,04,200
14. 141,09,400
15. 151,14,900
16. 161,20,600
17. 171,26,800

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 146,000
2. 248,300
3. 350,800
4. 453,300
5. 556,000
6. 658,800
7. 761,700
8. 864,800
9. 968,000
10. 1071,400
11. 1175,000
12. 1278,700
13. 1382,700
14. 1486,800
15. 1591,100
16. 1695,700
17. 171,00,500
18. 181,05,500
19. 191,10,800

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 144,000
2. 246,200
3. 348,600
4. 451,000
5. 553,500
6. 656,200
7. 759,000
8. 862,000
9. 965,100
10. 1068,300
11. 1171,700
12. 1275,300
13. 1379,100
14. 1483,000
15. 1587,200
16. 1691,500
17. 1796,100
18. 181,00,900
19. 191,05,900

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 132,000
2. 233,600
3. 335,300
4. 437,100
5. 538,900
6. 640,900
7. 742,900
8. 845,100
9. 947,300
10. 1049,700
11. 1152,200
12. 1254,800
13. 1357,500
14. 1460,400
15. 1563,400
16. 1666,600
17. 1769,900
18. 1873,400
19. 1977,300

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 125,000
2. 226,300
3. 327,600
4. 429,000
5. 530,400
6. 632,000
7. 733,600
8. 835,200
9. 937,000
10. 1038,800
11. 1140,800
12. 1242,800
13. 1344,900
14. 1447,200
15. 1549,500
16. 1652,000
17. 1754,600
18. 1857,300
19. 1960,500

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 124,300
2. 225,600
3. 326,800
4. 428,200
5. 529,600
6. 631,100
7. 732,600
8. 834,200
9. 936,000
10. 1037,700
11. 1139,600
12. 1241,600
13. 1343,700
14. 1445,900
15. 1548,200
16. 1650,600
17. 1753,100
18. 1855,700
19. 1958,700

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 124,000
2. 225,200
3. 326,500
4. 427,800
5. 529,200
6. 630,700
7. 732,200
8. 833,800
9. 935,500
10. 1037,300
11. 1139,100
12. 1241,100
13. 1343,200
14. 1445,300
15. 1547,600
16. 1649,900
17. 1752,400
18. 1855,100
19. 1958,000

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 123,500
2. 224,700
3. 326,000
4. 427,300
5. 528,600
6. 630,000
7. 731,500
8. 833,100
9. 934,800
10. 1036,500
11. 1138,300
12. 1240,200
13. 1342,300
14. 1444,400
15. 1546,600
16. 1648,900
17. 1751,300
18. 1853,900
19. 1956,800

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 122,800
2. 224,000
3. 325,200
4. 426,400
5. 527,800
6. 629,100
7. 730,600
8. 832,100
9. 933,700
10. 1035,400
11. 1137,200
12. 1239,000
13. 1341,000
14. 1443,000
15. 1545,200
16. 1647,400
17. 1749,800
18. 1852,300
19. 1955,200

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 121,900
2. 223,000
3. 324,200
4. 425,400
5. 526,700
6. 628,000
7. 729,400
8. 830,900
9. 932,400
10. 1034,000
11. 1135,700
12. 1237,500
13. 1339,400
14. 1441,300
15. 1543,400
16. 1645,600
17. 1747,900
18. 1850,200
19. 1952,900

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 121,400
2. 222,500
3. 323,600
4. 424,800
5. 526,100
6. 627,400
7. 728,700
8. 830,200
9. 931,700
10. 1033,200
11. 1134,900
12. 1236,700
13. 1338,500
14. 1440,400
15. 1542,400
16. 1644,500
17. 1746,800
18. 1849,100
19. 1951,900

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 121,000
2. 222,100
3. 323,200
4. 424,400
5. 525,600
6. 626,900
7. 728,200
8. 829,600
9. 931,100
10. 1032,600
11. 1134,300
12. 1236,000
13. 1337,800
14. 1439,600
15. 1541,600
16. 1643,700
17. 1745,900
18. 1848,200
19. 1950,900

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 120,500
2. 221,600
3. 322,700
4. 423,800
5. 525,000
6. 626,200
7. 727,500
8. 828,900
9. 930,300
10. 1031,900
11. 1133,400
12. 1235,100
13. 1336,900
14. 1438,700
15. 1540,600
16. 1642,700
17. 1744,800
18. 1847,000
19. 1949,600

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))

জাতীয় বেতনস্কেল, 2026-এর অনুরূপ স্কেলের ধাপসমূহ

1. 120,000
2. 221,000
3. 322,100
4. 423,200
5. 524,400
6. 625,600
7. 726,900
8. 828,200
9. 929,600
10. 1031,100
11. 1132,600
12. 1234,300
13. 1336,000
14. 1437,800
15. 1539,600
16. 1641,600
17. 1743,700
18. 1845,900
19. 1948,400

2015-এর প্রতিটি ধাপ থেকে 2026-এ বেতন নির্ধারণ (অনুচ্ছেদ 5 ও 9(2))